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Candidaturas encerradas

Gerente de Tecnologia | Sistemas e IA

Descrição da vaga

Estamos em busca de um(a) Gerente de Tecnologia para liderar a estratégia e a operação de Tecnologia da Informação, garantindo que a área atue como parceira do negócio, impulsionando inovação, eficiência operacional e transformação digital.

Buscamos um profissional com visão estratégica, perfil de liderança e forte capacidade de conectar tecnologia às necessidades do negócio, conduzindo iniciativas de modernização, automação e uso de Inteligência Artificial.

Responsabilidades e atribuições

  • Liderar as equipes de Tecnologia da Informação, promovendo alta performance, desenvolvimento e gestão de pessoas;
  • Definir e executar o planejamento estratégico da área de TI, alinhado aos objetivos corporativos;
  • Gerenciar as frentes de desenvolvimento de sistemas, sustentação, projetos, integrações e arquitetura de soluções;
  • Liderar iniciativas de transformação digital, automação de processos e inovação tecnológica;
  • Estruturar e implementar soluções utilizando Inteligência Artificial para aumento de produtividade, eficiência operacional e apoio à tomada de decisão;
  • Gerenciar o portfólio de projetos de tecnologia, garantindo prazo, custo, qualidade e geração de valor para o negócio;
  • Atuar como parceiro das áreas corporativas, identificando oportunidades de melhoria por meio da tecnologia;
  • Garantir a disponibilidade, segurança, desempenho e evolução da infraestrutura tecnológica, redes, servidores, cloud e ambientes corporativos;
  • Assegurar a governança de TI, gestão de riscos, continuidade dos serviços e conformidade com normas e boas práticas;
  • Gerenciar contratos, fornecedores, parceiros estratégicos e orçamento da área;
  • Acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) e estabelecer métricas para mensuração dos resultados da área;
  • Promover a evolução da arquitetura de sistemas e das integrações entre plataformas corporativas;
  • Disseminar uma cultura de inovação, dados e utilização de tecnologias emergentes.


Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior completo em Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia da Computação ou áreas correlatas;
  • Pós-graduação ou MBA em Gestão de Tecnologia, Projetos, Negócios ou áreas afins;
  • Experiência consolidada em liderança de equipes multidisciplinares de TI;
  • Vivência em desenvolvimento de sistemas, arquitetura de soluções, integrações e gestão de projetos;
  • Experiência em transformação digital, automação de processos e governança de TI;
  • Vivência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e gestão de projetos;
  • Conhecimento em segurança da informação e gestão de fornecedores;
  • Experiência prática na aplicação de Inteligência Artificial, IA Generativa e automação de processos será considerada um diferencial.

Competências desejadas


  • Visão estratégica e orientação para resultados;
  • Liderança inspiradora e desenvolvimento de equipes;
  • Capacidade de influenciar e atuar junto à alta liderança;
  • Perfil inovador e orientado à transformação digital;
  • Comunicação clara e habilidade de negociação;
  • Pensamento analítico e tomada de decisão baseada em dados;
  • Gestão de mudanças e foco na melhoria contínua;
  • Capacidade de priorização e gestão de múltiplos projetos simultaneamente.

O que esperamos deste profissional


Esperamos um líder capaz de transformar a tecnologia em um diferencial competitivo para a empresa, promovendo inovação, eficiência operacional e evolução contínua dos processos. Será responsável por fortalecer a área de TI como um parceiro estratégico do negócio, impulsionando o uso de Inteligência Artificial, automação e novas tecnologias para suportar o crescimento sustentável da organização.

Informações adicionais

Remuneração competitiva com o mercado

Plano médico e odontológico

Vale Refeição

Estacionamento

Seguro de Vida

Wellhub


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista R&S
  3. Etapa 3: Entrevista de Gestor
  4. Etapa 4: Contratação